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★我々は、わが国随一の「プロフェッショナル産業医」を名乗るに恥ずかしくない集団です。

所属産業医の名も出せない、品質の確認もさせない同業他社とは違います。


当社は、“この値段でこのクオリティーは信じられないバリューだ”と価値を見出してくださるお客様との出会いを望んでおります。
従って、誠に失礼ながら、見積もりをとることが目的での、単なるお問い合わせはご遠慮ください。

契約先を満足し続けるために 泳がないマグロは死ぬよろしく尽力し続けていること、代表社員の実績が年々増加し続けていることからご理解賜われるものと自負しております。

 


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(いくつでも可能)
1.産業医サービス
①産業医契約②顧問医契約③職場復帰トライアル
2.メンタルヘルス支援・ストレスチェック制度構築/受託サービス
A:ストレスチェック制度導入に関するコンサルティング(含:ストレスチェック実施機関の変更相談)B:価格・質共に適したストレスチェック制度受託機関の紹介C:ストレスチェック制度 運営依頼D:長時間労働者への面接制度導入支援E:WLQ-J等の科学的根拠ある尺度導入支援F:会社の組織診断、健康度分析、法人の健康年齢評価、企業内要対応部署抽出G:契約しているEAP等の第三者評価、または信頼性・妥当性高い専門機関の紹介
3.健康経営優良法人認定支援サービス 
A:現状調査B:認定支援コンサルティングC:法人や組織の『健康年齢』算出、健康投資対策立案(当社独自)D:健康経営認定銘柄認定支援E:ESG投信投資先被選定支援
4.成年被後見人遺言時医師立会支援サービス
A:立会医師は一人B:立会医師は二人C:オプション①:認知能力評価D:オプション②:認知機能の改善支援E:オプション③:精神科的診断
5.その他のサービス
復職支援サービス
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ご希望資料 以下のうち、ご希望資料があれば、選択下さい
①無料! 職場の予診票(会社の現状を把握可能です)②改善事例集(契約後の御社の姿がイメージ出来ます)③講演演題名・講話表題リスト集(社員に提供したい教育内容のイメージが掴めます)
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弊社は 刑法第134条、労働安全衛生法86条、一般社団法人 日本労働安全衛生コンサルタント会倫理綱領・行動規範 にある守秘義務履行と秘密の保持を遵守します。
また改正個人情報保護法(平成29年施行)」や「労働者の心身の状態に関する情報の適正化指針」に準拠した適切な保護及び取扱いを行っております。
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