「キャリア形成サポートセンター」の検索結果

21世紀のメンタルヘルスというと介護離職や介護支援だと提言したのはメンタル産業医で知られる合同会社パラゴン（東京都港区）。 では20世紀のメンタルヘルスの課題だった心身症、不眠、いわゆるうつは21世紀、対応しなくて良いのでしょうか。　はい。以下...

ハラスメント相談窓口設置のお勧め 80項目版新職業性ストレス簡易調査法を用いたいきいきと働きやすい職場環境改善支援を行っている職業性ストレスチェック実施センターが、社外EAPとしてハラスメント相談窓口を提供していますので紹介します。   労...

健康経営®においてもハラスメント対策が重要で、かつ人的資本がグローバル・コモンズ（公共財）と捉えられる今日、管理職による部下マネジメントにおいてもキャリア形成支援要素が必要であるとの要望が強まっています。なぜなら、部下のコーチングはおろか...

はじめに 団塊世代が75歳以上となる2025年問題の次には2040年問題が待ち構えています。 2040年問題とは団塊ジュニア世代（団塊世代の子世代：1971年～1974年生まれ）が65才に到達し、人口の3分の１を65才以上が占有することになります。 2022年ですら総務...

合同会社パラゴンのメンタル産業医は、「結果にコミット」します。   ご覧ください。 産業医としての支援先が第三者機関より表彰されたり、認証を受けたりする（図は　2023年5月21日現在）のみならず、学会やジャーナリストが取り上げる事例が続いて...

キャリア形成サポートセンター主催にて、主に40代以上の就業者を対象にした「キャリアについて考える機会づくり」を目的としたオンラインシンポジウムが開催されました。 多様性ある働き方やリスキリングを経ている実像を知る有用な機会だと、キャリアコン...

  ジェンダー平等時代において、性差に関係なく、労働者一人ひとりの個性や能力、その指向するキャリアや労働観を活かす組織づくりが求められます。 これまで労働者数301名以上の規模を誇る事業者に対して適用されていた「女性活躍推進法」が2022年4月に改...

働き方改革が進む現代。Pro-Lite Journal 2021年11月号 健康経営優良法人認定を取得するメリットとは？取得するにはどうすればいい？にて健康経営優良法人認定を取得するメリットとして、取得するだけで満足するのではなく、健康経営を続けることこそが、...

健康経営優良法人2024（大規模法人部門（ホワイト500））認定法人のうちメンタル産業医の命名者である櫻澤博文が支援した企業は1.6％の8社でした。その櫻澤が創設したプロ産業医の集団で知られる合同会社パラゴン（東京都港区）は、働き方改革関連法施行と...