厚生労働省|合理的配慮指針事例集の【第三版】を公表(17/03/24)
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厚生労働省|合理的配慮指針事例集の【第三版】を公表(17/03/24)

2017年03月25日(土)2:10 PM

  厚生労働省が合理的配慮指針事例集の【第三版】を公表しました

 障碍者への合理的配慮を提供する際に参考となる事例を幅広く紹介しています。

 平成28年4月1日に施行された改正障害者雇用促進法に基づき、すべての事業主には、雇用分野における障害者への差別が禁止され、合理的配慮の提供が義務付けられています。

厚生労働省は、事業主の皆さまが、障碍のある方に合理的配慮を提供する際に参考になると考えられる事例を幅広く収集した事例集を公表していました。この

たび、事例の追加などを行って第三版を作成したのとことでした。ぜひとも産業医は、これを事業者に紹介することで役立ててもらいたいものです。

 

合理的配慮指針事例集・第三版

 

 

*「合理的配慮」とは?と思われた方は、厚生労働省ホームページをご参照ください。制度の内容や各種資料などについて、ご紹介されています。

 



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